2012-08-02
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8月1日，我公司下发了《关于进一步加强安全生产的通知》，并组织人员进行了认真的学习。这是我公司在安全生产规范化管理上的重要一步。
根据文件规定，我公司建立包括总经理办公室、各部、各车间、员工本人在内的四级安全管理体系，狠抓落实，确保安全生产；抓基础工作，做好车间员工的安全教育，提高安全防范意识；实行安全联保，增强员工互相监督的意识，提高员工自觉性，时刻将安全谨记在心；发挥干部和业务骨干的管理作用，强化责任追究机制；完善报告程序，区别对待情况，实行人性化管理；继续执行安全生产一票否决制并强化正面激励引导，总经理办公室对安全工作半年进行一次统计、考核。凡是半年内未发生任何工伤的，公司里将根据工作的不同性质给予奖励。请在下面的表格认真填写您的相关信息
